如何投诉用人单位加班 如何投诉用人单位加班情况
1、如果用人单位强迫劳动者加班的，可以向当地劳动监察大队投诉，前往劳动部门都可以的.2、《劳动合同法》第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应(0)人阅读时间：2023-11-30
保密期限指的是什么？ 保密期限指的是什么
1、劳动法中的保密期限，是用人单位与高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员约定的竞业限制期限，在约定点期限之内，劳动者不能泄漏用人单位的商业秘密，不得为与本单位生产或者经营同类产品、从事同(0)人阅读时间：2023-11-30
发明实用新型的差别主要有何表现 发明与实用新型是否具有实用性
1.定义的不同。从定义上可以看出，实用新型专利在保护客体上是包括在发明专利的保护客体范围内的。对于产品在形状、结构方面的改进可以申请实用新型也可以申请发明，但对于方法类的或软件类的方案要申请发明专利，(0)人阅读时间：2023-11-30
放纵制售伪劣商品犯罪行为罪有什么量刑
犯本罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役。(0)人阅读时间：2023-11-30如何投诉用人单位加班 如何投诉用人单位加班情况
1、如果用人单位强迫劳动者加班的，可以向当地劳动监察大队投诉，前往劳动部门都可以的.2、《劳动合同法》第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应..2023-11-30保密期限指的是什么？ 保密期限指的是什么
1、劳动法中的保密期限，是用人单位与高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员约定的竞业限制期限，在约定点期限之内，劳动者不能泄漏用人单位的商业秘密，不得为与本单位生产或者经营同类产品、从事同..2023-11-30发明实用新型的差别主要有何表现 发明与实用新型是否具有实用性
1.定义的不同。从定义上可以看出，实用新型专利在保护客体上是包括在发明专利的保护客体范围内的。对于产品在形状、结构方面的改进可以申请实用新型也可以申请发明，但对于方法类的或软件类的方案要申请发明专利，..2023-11-30放纵制售伪劣商品犯罪行为罪有什么量刑
犯本罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役。..2023-11-30
