培训补贴政策有哪些?

　　1、对贫困家庭子女、贫困劳动力、“两后生”、农村转移就业劳动者、下岗失业人员和转岗职工、退役军人、残疾人开展免费职业技能培训，对高校毕业生和企业职工按规定给予职业培训补贴。

　　对贫困劳动力、就业困难人员、零就业家庭成员、“两后生”中的农村学员和城市低保家庭学员，培训期间按规定通过就业补助资金同时给予生活费(含交通费)补贴。

　　2、支持重点行业、企业以项目制培训方式开展高精尖缺技能人才培训。

　　参加新技师培训的，按高级技师5000元/人、技师3500元/人、高级工2000元/人标准给予补助。

　　职工参加企业新型学徒制培训的，给予企业每人每年4000元以上的培训补贴，由企业自主用于学徒培训。

　　符合条件的劳动者在户籍地、常住地、求职就业地参加培训后取得证书(职业资格证书、职业技能等级证书、专项职业能力证书、特种作业操作证书、培训合格证书等)的，按规定给予职业培训补贴，原则上每人每年可享受不超过3次，同一职业同一等级不可重复享受。

　　对企业开展培训或者培训机构开展项目制培训的，可先行拨付不超过50%的补贴资金。

　　对不裁员、少裁员企业继续按规定给予稳岗返还，重点用于支持企业职工技能培训。