淄博育儿假十天可以分开休吗（育儿假可以休多久）

　　根据2022年11月1日起施行的《山东省人大常委会关于修改<山东省人口与计划生育条例>的决定》：“女职工增加六十日产假，配偶享受不少于十五日陪产假，三周岁以下婴幼儿父母各享受每年累计不少于十日育儿假”。

　　育儿假按子女周岁计算，分别在孩子0-1周岁、1-2周岁、2-3周岁期间，父母每人可休不少于10天。育儿假不包括国家法定节假日，只能当年休，不得结转。

　　所以育儿假可以分开修。

　　补充内容

　　职工住院分娩医疗费用医保政策范围内按90%比例报销，参加职工基本医疗保险的个体灵活就业女性人员住院分娩医疗费用按照职工住院分娩报销政策执行。

　　城乡居民住院分娩医疗费用按照城乡居民基本医疗保险政策规定支付，支付额不低于3000元，实际发生医疗费用低于限额的，据实结算。

　　在我市相关住房保障政策规定期限内，符合条件的二孩、三孩家庭购买新建商品住宅的，分别给予最高不超过2万元、3万元补贴;

　　在规定时间内购买新建商品住宅并缴清契税的二孩、三孩家庭，分别给予所缴纳契税总额80%和100%的购房补贴。

　　购买首套或二套自住住房的二孩及以上家庭，公积金可贷额度上浮20%，无自有住房且租赁住房的，按照实际房租支出提取住房公积金;对符合公租房申请条件且有未成年二孩及以上家庭，在申请公租房时优先予以分配。