煽动军人逃离部队或者明知是逃离部队的军人而雇用，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
最高法盗伐林木罪的解释规定主要内容都有哪些
最高人民法院《关于审理破坏森林资源刑事案件具体应用法律若干问题的解释》(2000.11.22法释[2000]36号)第三条以非法占有为目的，具有下列情形之一，数量较大的，依照刑法第三百四十五条第一款的(0)人阅读时间：2023-11-19
新劳动合同法解聘补偿的方式是怎样的
1、根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。2、第47条规定了新劳动合同法解聘补偿方式,经济补偿按劳动者在本单位工作(0)人阅读时间：2023-11-19
老板不发工资应怎么办 老板不发工资应怎么办打什么电话
1、可以双方调解协商，或者提起劳动仲裁、民事诉讼等维护劳动者权益。2、《中华人民共和国劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人(0)人阅读时间：2023-11-19
醉驾缓刑被单位开除可以去投诉吗 醉驾缓刑单位会不会开除公职
劳动者被依法追究刑事责任的，用人单位可以解除劳动合同，而不是必须解除劳动合同。如果用人单位愿意继续留用被判缓刑的劳动者，也可以不解除劳动合同，这样的做法同样符合法律规定。《劳动合同法》第三十九条&#x(0)人阅读时间：2023-11-19构成雇用逃离部队军人犯罪通常怎么量刑
煽动军人逃离部队或者明知是逃离部队的军人而雇用，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。..2023-11-19最高法盗伐林木罪的解释规定主要内容都有哪些
最高人民法院《关于审理破坏森林资源刑事案件具体应用法律若干问题的解释》(2000.11.22法释[2000]36号)第三条以非法占有为目的，具有下列情形之一，数量较大的，依照刑法第三百四十五条第一款的..2023-11-19新劳动合同法解聘补偿的方式是怎样的
1、根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。2、第47条规定了新劳动合同法解聘补偿方式,经济补偿按劳动者在本单位工作..2023-11-19老板不发工资应怎么办 老板不发工资应怎么办打什么电话
1、可以双方调解协商，或者提起劳动仲裁、民事诉讼等维护劳动者权益。2、《中华人民共和国劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。用人..2023-11-19
