203年邯郸永年区事业编教师招聘面试的内容是什么

　　1.面试要求

　　面试地点在永年区，面试具体地点、时间和要求详见《面试准考证》。参加面试时，必须同时携带《面试准考证》和有效期内二代身份证或社会保障卡。《面试准考证》打印时间请考生关注永年区政府网站通知，并在报名网站自助打印。

　　2.面试方式

　　面试采取说课的方式进行，同岗位的说课内容相同，每个岗位提前公布3道说课题目，考生可于面试前3天登陆报名网站查看并下载说课素材。面试当日由主评委抽签确定各岗位1道说课题目。面试现场不安排备课。时间为8分钟，满分100分。面试设合格分数线60分，低于60分者不得进入下一个招聘环节。

　　3.面试考察内容

　　面试主要考察考生的职业道德、心理素质、仪表仪态、言语表达等教师基本素养以及设计教学、教材把握和实际授课能力。

　　4.面试分组

　　报考同一岗位的考生一般分在同组、同场面试。个别招聘人数较多的无法分在同组、同场的岗位，根据该岗位笔试总成绩由高到低的顺序，采取蛇形分组法分组分招聘名额进行面试。考生抽签决定面试顺序，面试时只许报抽签顺序号，不得报本人姓名或与本人相关的一切信息，否则视为违纪，取消应聘资格。如需要蛇形分组，则各岗位蛇形分组分招聘名额情况于面试前在永年区人民政府网公布。

　　5.面试打分

　　评委对考生的说课进行打分。评委打分成绩保留到小数点后一位有效数字。面试打分采取“体操打分法”，即对7位评委的打分，去掉1个最高分和1个最低分，其余分数的平均分（保留到小数点后两位有效数字）为考生的面试成绩。